第三周周五5-6节

26版培养方案的修订：学习领会新版培养方案文件的精神与内涵，组织全体教职工讨论培养方案修订的细则，成立培养方案修订工作小组，分配落实修订任务，确保在规定时间内完成培养方案的修订。

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第七周周五5-6节

教学团队建设与专业史的撰写: 1、焦团队结构优化、带头人培养、青年教师传帮带等重点工作，深入研讨如何以课程组、虚拟教研室等为载体，推动教学研讨、听课评课、集体备课等常态化制度落实；2、成立专业史撰写工作小组，落实资料收集与撰写任务。

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第十一周周五5-6节

拔尖人才培养与新版教学大纲的撰写：1、深入研讨拔尖学生的选拔机制、个性化培养方案设计、高水平导师团队配备、挑战性课程与科研训练项目设置等主要工作；2、探讨新版培养方案的方向和重点，确定各课程团队的责任教师，落实课程大纲撰写的关键时间节点。

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第十四周周五5-6节

实践能力提升：组织教师探讨如何与行业企业共建实习实训基地、联合开发实践课程、推进场景项目式教学改革，促进产业前沿技术与真实案例融入实践教学环节。

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第十五周周五5-6节

1、国家一流专业建设和一流课程建设；2、期末考试相关工作安排。

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教研室成员名单：郑佳艳、刘小会、彭小娟、何琳、龚良飞、梅奥、茹雁云、魏旭、杨庆国、张晓艳、陈卓、蒋成凯、王家林、张俊波、张晓东、郑春梅、周磊、修晨曦、王宇、何柯腱